補助金の詳細
補助金額36万円
【概要】
有給教育訓練休暇制度（３年間で５日以上）を導入し、労働者がその休暇を取得して訓練を受けた場合に助成します。
【対象者】
助成対象：事業主
対象労働者：雇用保険被保険者
【補助率】【補助上限額】
経費助成額：30万円
※賃金要件等を満たす場合：36万円
【対象経費】
対象となる教育訓練等制度を活用して被保険者が受講する教育訓練については、１及び２のいずれも満たすものが対象となります。ただし、下表「対象とならない教育訓練等の例」に該当する場合は、対象となりません。なお、「教育訓練休暇制度」については、教育訓練に加え、職業能力検定及びキャリアコンサルティング※も対象となります。
※キャリアコンサルティングについては、キャリアコンサルタントが実施するものに限ります。
１被保険者が業務命令ではなく、自発的に受講するもの
２事業主以外の者が行うもの
【事業実施期間】
随時
【申請締切】
随時
【申請方法】
郵送または電子申請
【詳細】